L’insécurité, c’est le MEDEF à l’Élysée SOUS-TRAITANCE N’EST PAS MALTRAITANCE : 9, boulevard Paul Vaillant-Couturier – Chez G2S SECURITE, le personnel refuse désormais d’être pris entre le marteau du donneur d’ordre et l’enclume du patron. Afin de se faire entendre, y compris des clients maltraitants, ils sont 18 agents de sécurité et chefs d’équipe à …
En savoir plus Je, Tu, UL… Début Juin 2021 N°390Qui veut noyer son chômeur l’accuse d’avoir la flemme. BLOCUS AÉRIEN : 1, place Aimé Césaire – Chez AIR FRANCE, le projet de la direction de baisser « temporairement » les salaires et de supprimer – définitivement – les jours de congés conventionnels, s’est pour une fois heurté au refus unanime des organisations syndicales, qui rappellent que …
En savoir plus Je, Tu, UL… Fin Mai 2021 N°389Si le capitalisme fonctionne si bien, pourquoi le mettre sous perfusion d’argent public ? QUAND LA BANQUE DÉFRAIE : 59, rue de la République – BNP PARIBAS a dû céder sur l’indemnisation du télétravail, face à la procédure engagée par la CGT devant les tribunaux. Si l’an passé, 222 dirigeants de la banque …
En savoir plus Je, Tu, UL… Début Mai 2021 N°388Le télétravail sert de matière à une nouvelle articulation juridique -typiquement libérale- entre ordonnances (pour déroger au Code du Travail) et protocoles, simples recommandations aux employeurs, excluant à chaque fois l’expression et l’expertise des salarié-e-s. Ainsi depuis octobre 2020, le protocole national établi au sommet de l’état prévoyait jusqu’à 100% de télétravail partout où cela …
En savoir plus Edito – Le travail sur protocole