240, rue de Rosny – Chez TESSI CHEQUE ILE DE FRANCE, les organisations syndicales ont été invitées à négocier un accord « sur le partage de la valeur ». Hélas, en fait de partage, l’article 2 du projet prévoit de le restreindre aux augmentations du bénéfice net supérieures à 20% et ne résultant pas de …

49, rue Raspail – Au magasin NATURALIA l’effectif était de 9 équivalents temps plein, jusqu’au départ de 3 salariés (soit le tiers du personnel) en rupture conventionnelle. Pour la direction qui refuse de recruter, la solution est simple : augmenter d’un tiers la charge de travail des derniers salariés.

86, rue Voltaire – HOAD, société domiciliée depuis quelques mois à Montreuil, sert de cache-sexe à GREEN POWER, société basée à Sartrouville (78), pour ses travaux de plomberie dans des chantiers répartis sur l’Île-de-France. Depuis le 3 septembre, les 25 salariés sont en grève pour le paiement des salaires (voire des soldes de tout compte), …

86, rue Voltaire – HOAD, entreprise de climatisation, interdit depuis 2 ans toute prise de congés à ses salariés, sous peine de congédiement… sans solde. 25 d’entre eux ont donc alerté la CGT sur ces conditions de quasi-esclavage et les UL-CGT de Bezons (où se trouvent les locaux) et de Montreuil (où se trouve le …