{"id":487,"date":"2018-02-03T15:08:50","date_gmt":"2018-02-03T14:08:50","guid":{"rendered":"http:\/\/www.lacgtmontreuil.fr\/?p=487"},"modified":"2018-02-03T15:08:50","modified_gmt":"2018-02-03T14:08:50","slug":"je-tu-ul-fin-janvier-2010-n-45","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lacgtmontreuil.fr\/?p=487","title":{"rendered":"Je, Tu, UL\u2026 Fin Janvier 2010   N\u00b0 45"},"content":{"rendered":"<p><strong>Les br\u00e8ves de l\u2019UL CGT de Montreuil, 24, rue de Paris<\/strong><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"109\" height=\"155\" class=\"wp-image-488\" src=\"https:\/\/www.lacgtmontreuil.fr\/wp-content\/uploads\/2018\/02\/logo_cgt-1.jpeg\" alt=\"logo_cgt\" \/>\u00a0\u00a0 <strong>Je, Tu, UL\u2026\u00a0Fin Janvier 2010 \u00a0 N\u00b0 45<\/strong><\/p>\n<p><em>Les aspirations des pauvres ne sont pas tr\u00e8s \u00e9loign\u00e9es des r\u00e9alit\u00e9s des riches\u00a0\u00bb <\/em>Desproges<\/p>\n<p><strong>PLATE-FORME EN FORME :<\/strong> 38, rue Cuvier \u2013 Echec au licenciement abusif sur la plate-forme t\u00e9l\u00e9phonique de l\u2019URSSAF\u00a0! Les d\u00e9brayages du d\u00e9but d\u2019ann\u00e9e ont eu raison de la proc\u00e9dure engag\u00e9e contre Henri\u00a0: il est r\u00e9int\u00e9gr\u00e9 et toute sanction est abandonn\u00e9e. Un succ\u00e8s de la mobilisation du personnel qui prend valeur d\u2019avertissement \u00e0 la tutelle, au moment o\u00f9 les propositions salariales pour 2010 sont plus plates qu\u2019en forme\u2026<\/p>\n<p><strong>IOSIS SOIT QUI MAL Y PENSE\u00a0:<\/strong> 4, rue Dolor\u00e8s Ibarruri \u2013 Les 35 salari\u00e9s du bureau d\u2019\u00e9tudes IOSIS INTERNATIONAL \u00e9lisaient le 22 janvier leurs d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s du personnel. Parce que 3 pr\u00e9cautions valent mieux qu\u2019une, la Direction avaient pr\u00e9vu un huissier, l\u2019acheminement des votes par Fedex et quelques candidatures de complaisance pour faire barrage \u00e0 notre camarade St\u00e9phane PINAREL, qu\u2019on avait pr\u00e9alablement envoy\u00e9 travailler sous le cercle polaire, aux fins fonds de la Finlande. Peine perdue\u00a0: St\u00e9phane a \u00e9t\u00e9 \u00e9lu\u00a0!<\/p>\n<p><strong>ALLO EXELL\u00a0:<\/strong> 14, rue de la Beaune \u2013 Sp\u00e9cialis\u00e9e dans la relance t\u00e9l\u00e9phonique, la soci\u00e9t\u00e9 EXCELL MEDIA est \u00e0 son tour relanc\u00e9e par ses salari\u00e9es. Lesquelles n\u2019ont plus de salaire depuis d\u00e9cembre dernier et viennent donc de saisir le Conseil des prud\u2019hommes avec la CGT\u00a0: encore une entreprise \u00e9trangl\u00e9e par les 4 centimes d\u2019augmentation du SMIC depuis le 1<sup>er<\/sup> janvier\u00a0!<\/p>\n<p><strong>ABSURDE\u00a0? NON, ABSIDE\u00a0! :<\/strong> 6, rue Racine \u2013 Chez ABSIDE, les travaux d\u2019acc\u00e8s difficile ne concernent pas que les b\u00e2timents. La Direction entend faire avaliser une GPEC (gestion pr\u00e9visionnelle de l\u2019emploi et des comp\u00e9tences) par les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s du personnel\u2026 pour un effectif de 24 salari\u00e9s. Seule apte \u00e0 n\u00e9gocier cette GPEC, la section CGT interroge donc le PDG sur \u00ab\u00a0ses projets\u00a0\u00bb un rien d\u00e9mesur\u00e9 vu la taille de l\u2019entreprise.<\/p>\n<p><strong>\u00c9TOILE FILANTE\u00a0:<\/strong> 51, rue de Paris \u2013 La boucherie \u00c9TOILE D\u2019AFRIQUE croit avoir trouv\u00e9 l\u2019astuce pour licencier un salari\u00e9 victime d\u2019un accident du travail\u00a0: transformer son CDI en CDD. C\u2019est ainsi qu\u2019Otmane, qui venait de subir un accident du travail, s\u2019est trouv\u00e9 avis\u00e9 par un courrier antidat\u00e9 du 19 avril 2009 qu\u2019il aurait \u00e9t\u00e9 inform\u00e9, devant t\u00e9moin le 28 d\u00e9cembre 2009 de l\u2019imminence de sa fin de contrat. Ah, si l\u2019on pouvait aussi annoncer les accidents du travail, 8 mois \u00e0 l\u2019avance\u00a0!<\/p>\n<p><strong>MANQUENT PAS D\u2019AIR\u00a0:<\/strong> 1, rue Elsa Triolet \u2013 L\u2019audit sur les comptes du CCE Air France s\u00e8me la panique parmi certains \u00e9lus, au premier rang desquels ceux de la CFDT, qui en a assur\u00e9 la gestion entre 2007 et 2009\u00a0: prise en charge des frais de logements et de restauration (jusqu\u2019\u00e0 1800\u20ac\/mois pour certains), des soir\u00e9es prestige hors de prix, des achats publicitaires somptuaires, des appels d\u2019offre douteux, des emplois fictifs etc\u2026 Le tout sur fond \u00ab\u00a0d\u2019environnement comptable et financier sinistr\u00e9\u00a0\u00bb, avec un d\u00e9ficit cumul\u00e9 depuis 2005 de 15 millions d\u2019euros\u2026 L\u2019enqu\u00eate en cours embarrasse \u00e9galement la Direction qui d\u00e9clarait, lors de la session du 12 janvier 2010, qu\u2019il fallait \u00e9purer le rapport afin \u00ab\u00a0qu\u2019il gratte le nez sans faire \u00e9ternuer\u00a0\u00bb\u2026<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les br\u00e8ves de l\u2019UL CGT de Montreuil, 24, rue de Paris \u00a0\u00a0 Je, Tu, UL\u2026\u00a0Fin Janvier 2010 \u00a0 N\u00b0 45 Les aspirations des pauvres ne sont pas tr\u00e8s \u00e9loign\u00e9es des r\u00e9alit\u00e9s des riches\u00a0\u00bb Desproges PLATE-FORME EN FORME : 38, rue Cuvier \u2013 Echec au licenciement abusif sur la plate-forme t\u00e9l\u00e9phonique de l\u2019URSSAF\u00a0! 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